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現在、以下の職種を募集しています。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおいて入居されている方の入浴、食事、排泄の介助を同じユニットの職員や医師・看護師・相談員・管理栄養士等の専門職と連携したユニットケアを行っています。 入居されている方にとってできる限りの個別ケアを行い、暖かい介護を実践したいと特別養護老人ホーム独自の理念を作成し実践しています。 私達は和楽荘に住む利用者様がその人らしい人生の継続ができる支援を「ゆっくり」「やさしく」「穏やかに」寄り添っていきます。 嘱託医へは２４時間、連絡可能で緊急往診も随時可能。安心して介護に臨めます。 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| マイカー通勤 | 可 無料駐車場あり |
| 年齢 | 年齢制限制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が６０歳のため |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護施設での経験があれば尚よし |
| 必要なＰＣスキル | 基本的なパソコン入力の仕事があります。 介護ソフトは「ほのぼの」を使用しています。 |
| 必要な免許・資格 | 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 資格のない方もご相談ください。 |
| 試用期間 | あり 期間 ６ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 月額（ａ ＋ ｂ） | 197,500円〜231,500円 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 143,500円〜164,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 業務手当 25,000円〜25,000円 処遇改善支援手当 29,000円〜42,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 介護福祉士手当８０００円／月 夜勤手当８０００円／月（月４〜５回程度） 皆勤手当４０００円／月 準夜勤手当４５００円／回 夜間緊急出勤手当２０００円／回 年末年始手当５０００円／回（１２月３１日から１月３日） |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 賞与 | 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 （基本給＋業務手当）× 4.50ヶ月分（前年度実績） |
| 就業時間 | 就業時間１ 6時30分〜15時30分 就業時間２ 9時30分〜18時30分 就業時間３ 11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項 夜勤は１７：３０〜翌日１０：００（休憩１２０分） ＊月平均１７０Ｈ |
| 時間外労働時間 | あり 月平均時間外労働時間 4時間 ３６協定における特別条項あり 特別な事情・期間等 感染症及び災害、事故などの対応、突発的な職員入退社に伴う業務、突発的な施設設備及び車輌トラブル、工事等への対応 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 休日等 | 公休日は月９日 シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 求人に関する特記事項 | 業務手当は、夜勤開始までが１５０００円、夜勤開始以降は２５０００円の支給、賞与は基本給に業務手当を足した金額に対して４．５ケ月の支給。 経験者は、経験年数を考慮した基本給となります。介護福祉士をお持ちでない方もご相談ください。 その場合は、介護福祉士資格手当が付かないことになりますが、資格取得ができるように施設内研修が毎月行われ、無資格の方への指導も丁寧に行っています。 また、未経験の方にも同様に先輩職員が指導にあたり、夜勤勤務ができるように指導します。 住居手当・扶養手当は給与規定による。通勤時に高速道路・有料道路使用の場合、規程により支給補助あり。 |
| 福利厚生の内容 | 福利厚生センターソウェルクラブ加入としポ―広島広域都市圏ポイントを年間１２，０００ポイント（１２，０００円相当分）を支給 入職後、６カ月経過し本採用になれば、退職金共済へ加入 |
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおいて入居されている方の入浴、食事、排泄の介助を同じユニットの職員や医師・看護師・相談員・管理栄養士等の専門職と連携したユニットケアを行っています。 入居されている方にとってできる限りの個別ケアを行い、暖かい介護を実践したいと特別養護老人ホーム独自の理念を作成し実践しています。 私達は和楽荘に住む利用者様がその人らしい人生の継続ができる支援を「ゆっくり」「やさしく」「穏やかに」寄り添っていきます。 嘱託医へは２４時間、連絡可能で緊急往診も随時可能。安心して介護に臨めます。 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| マイカー通勤 | 可 無料駐車場あり |
| 年齢 | 年齢制限制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が６０歳のため |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護施設での経験があれば尚よし |
| 必要なＰＣスキル | 基本的なパソコン入力の仕事があります。 介護ソフトは「ほのぼの」を使用しています。 |
| 必要な免許・資格 | 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 資格のない方もご相談ください。 |
| 試用期間 | あり 期間 ６ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 月額（ａ ＋ ｂ） | 187,500円〜221,500円 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 143,500円〜164,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 業務手当 15,000円〜15,000円 処遇改善支援手当 29,000円〜42,500円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 介護福祉士手当８０００円／月 皆勤手当４０００円／月 夜間緊急出勤手当２０００円／回 年末年始手当５０００円／回 （１２月３１日〜１月３日） |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 賞与 | 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 （基本給＋業務手当）× 4.50ヶ月分（前年度実績） |
| 就業時間 | 就業時間１ 6時30分〜15時30分 就業時間２ 9時30分〜18時30分 就業時間３ 11時00分〜20時00分 |
| 時間外労働時間 | あり 月平均時間外労働時間 4時間 ３６協定における特別条項あり 特別な事情・期間等 感染症の拡大や災害、事故が生じた時／月６０Ｈ、年６３０Ｈ、年６回まで |
| 年間休日数 | 108日 |
| 休日等 | 公休日は月９日 シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 求人に関する特記事項 | 業務手当は、１５０００円支給、賞与は基本給に業務手当を足した金額に対して４．５ケ月の支給。経験者は、経験年数を考慮した基本給となります。日勤帯の職員を募集しています。 介護福祉士をお持ちでない方もご相談ください。その場合は、介護福祉士資格手当が付かないことになりますが、資格取得ができるように施設内研修が毎月行われ、無資格の方への指導も丁寧に行っています。 住居手当・扶養手当は給与規定による。 通勤時に高速道路・有料道路使用の場合、規程により支給補助あり。 |
| 福利厚生の内容 | 福利厚生センターソウェルクラブ加入としポ―広島広域都市圏ポイントを年間１２，０００ポイント（１２，０００円相当分）を支給 入職後、６カ月経過し本採用になれば、退職金共済へ加入 |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 面談の上、正社員の登用を行う。実績３名 |
|---|---|
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおいて入居されている方の入浴、食事、排泄の介助を同じユニットの職員や医師・看護師・相談員・管理栄養士等の専門職と連携したユニットケアを行っています。 入居されている方にとってできる限りの個別ケアを行い、暖かい介護を実践したいと特別養護老人ホーム独自の理念を作成し実践しています。 私達は和楽荘に住む利用者様がその人らしい人生の継続ができる支援を「ゆっくり」「やさしく」「穏やかに」寄り添っていきます。 嘱託医へは２４時間、連絡可能で緊急往診も随時可能。安心して介護に臨めます。 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 〜2025年3月31日 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| マイカー通勤 | 可 無料駐車場あり |
| 年齢 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護施設での経験があれば尚よし |
| 必要なＰＣスキル | 基本的なパソコン入力は業務に必要です。 介護ソフトは「ほのぼの」を使用しています。 |
| 必要な免許・資格 | 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 資格のない方もご相談ください。 |
| 試用期間 | なし |
| 月額（ａ ＋ ｂ） | 1,140円〜1,309円 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 970円〜1,060円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 処遇改善支援手当 170円〜249円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 介護福祉士手当３７０円／日 年末年始手当 ５０００円／回（１２月３１日から１月３日） |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 9時30分〜18時30分 又は 7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 休憩時間は就業時間による |
| 時間外労働時間 | あり 月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項あり 特別な事情・期間等感染症および災害、事故等の対応 |
| 週所定労働日数 | 週3日以上 労働日数について相談可 |
| 休日等 | 毎月１０日までに配布するシフト表により勤務。 事前に希望休の聞き取り有６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 求人に関する特記事項 | ＊条件により退職金制度、雇用保険、社会保険加入 ＊有給休暇の付与日数は、勤務する日数により異なる。 ＊通勤時に高速道路・有料道路使用の場合、規程により支給補助あり。 |
| 福利厚生の内容 | 福利厚生センターソウェルクラブ加入としポ―広島広域都市圏ポイントを年間１２，０００ポイント（１２，０００円相当分）を支給 入職後、６カ月経過し本採用になれば、退職金共済へ加入 |
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 面談の上、正社員の登用を行う。実績３名 |
|---|---|
| 仕事内容 | 特別養護老人ホーム、短期入所生活介護をご利用の入居者皆様の入浴介助をお願いします。 １ユニット１０名の入居者との関係作りを同じユニットに配属された介護職員、医師、看護師、相談員と連携して、できるだけ入居者皆様の希望に応じた個別ケアを行っています。 シフト表は、事前に都合の悪い日を申請することで、学校行事などの参加が可能です。 子育て中の方、ご自宅で介護をしながら介護職で働く方が、働きやすい職場です。 嘱託医へは２４時間、連絡可能で緊急往診も随時可能。安心して介護に臨めます。 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 〜2025年3月31日 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| マイカー通勤 | 可 無料駐車場あり |
| 年齢 | 不問 |
| 必要な経験等 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護施設での経験があれば尚よし |
| 必要なＰＣスキル | 基本的なパソコン入力は業務に必要です。 介護ソフトは「ほのぼの」を使用しています。 |
| 必要な免許・資格 | 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 資格のない方もご相談ください。 |
| 試用期間 | なし |
| 月額（ａ ＋ ｂ） | 1,140円〜1,282円 |
| 基本給（ａ） | 基本給（月額平均）又は時間額 970円〜1,060円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 処遇改善支援手当 170円〜222円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 介護福祉士手当３７０円／日 年末年始手当 ５０００円／回（１２月３１日から１月３日） |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 就業時間１ 9時30分〜11時30分 就業時間２ 14時30分〜16時30分 又は 9時30分〜16時30分の時間の間の4時間程度 |
| 時間外労働時間 | なし
３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 感染症および災害、事故等の対応 |
| 週所定労働日数 | 週3日以上 労働日数について相談可 |
| 休日等 | 毎月１０日までに配布するシフト表により勤務。 事前に希望休の聞き取り有６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 求人に関する特記事項 | ＊有給休暇の付与日数、退職金の加入条件は、勤務する日時数により決定する。 ＊就業条件により雇用保険加入 ＊通勤時に高速道路・有料道路使用の場合、規程により支給補助あり。 |
| 福利厚生の内容 | 福利厚生センターソウェルクラブ加入としポ―広島広域都市圏ポイントを年間１２，０００ポイント（１２，０００円相当分）を支給入職後、６カ月経過し本採用になれば、退職金共済へ加入 |
